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申鹏:停发员工工资,老板套现10亿

  首先看两则消息:

  近日,在国美总部的全员大会上,国美电器董事长黄秀虹表示:公司到12月底之前,只会给员工上社保,不会再发工资了。黄秀虹还补充:今后中长期,工资发放也存在不确定性。会后公司会出具一份承诺书,员工可以各自去找主管签字。

  此前,9月14日、15日两天,黄光裕、杜鹃夫妇通过三次交易卖出了15.28亿股“国美零售”,共套现2.95亿港元。这一突如其来的减持事先未经披露,直接引发了当日国美股价超过20%的大幅下跌。到9月21日,“国美零售”连续7个交易日下跌,总跌幅超过34%。据统计,从去年12月底开始,黄光裕夫妇已累计套现9.6亿港元。

  公司亏损,不耽误老板捞钱。

  企业欠债,不耽误老板套现。

  昨天“某地重建供销社”的消息引得一群人上蹿下跳,无边同情“企业家”,说什么“G进M退”、“与民争利”,现在你搞清楚了没有?谁是他们口中的“民”?是每天打工养家糊口的你吗?不是,他们说的“民”,是“黄老板、许老板、张老板、刘老板......”。

  今天,国企稍微往前走一走,就一片恐慌;私人资本干了几十年的事情,大家真就掩耳盗铃装瞎子看不见。

  上市公司难道完全是私人老板们的财产吗?难道没有员工们的劳动成果和社会股民的投入吗?凭什么老板们就能肆意套现、掏空企业、转移资产?留下一个成千上万人的烂摊子,然后自己继续高踞财富榜?一边这些大企业“大而不能倒”,需要用人民的血汗来救这些“大企业”,一边这些富豪和他们的子女继续在国外豪车游艇一掷千金。这公平吗?

  当年对国企可不是这态度,当年很多技术实力雄厚的国企,都被某些人故意搞成“亏损”,贱价给私人老板收购,甩掉“包袱”,然后转眼间那些瓜分了国有资产的“厂长”们摇身一变,就成了新时代的“改革先锋”、“优秀民营企业家”.......当年可没有人来同情国企,救国企。

  今天你们为什么会同情那些财富榜上富可敌国的名字?宝马香车纸醉金迷的他们,难道比当年下岗的国企工人混的还惨?

  这些老板们天天喊着追求财富无罪、想要发财光荣,却总想着让自家员工老老实实无私奉献、吃的是草,挤出来的是奶。老板们天天痛斥国企天天开会、效率低下、形式主义、浪费时间,等到他做私企老板的时候,开会就成了“统一价值观”,搞团建不是形式主义,而是树立企业文化,打鸡血喊口号不是浪费时间,而是精诚团结、众志成城,磨刀不误砍柴工......一套一套的,比国企还讲究。老板们高呼自由化、民主化,天天嫌政府管得太多,自己却在公司里当土皇帝,玩独裁一言堂。熟悉黄老板的都知道,当年黄老板在企业内,不是让所有员工都叫他“chairman”吗?

  有些人天天精神病一样恐惧“权力”,却从来不怕“资本”,他们根本不知道,世俗的权力需要人民的认可,而资本的隐形权力才是包罗万象、软刀子杀人、润物细无声,不知不觉就把所有人都洗脑成了金钱的奴隶。

  企业运营顺利的时候,老板们会说:“大家好好干,公司不会亏待你们的,个人的利益和公司的利益是一致的,所有的员工都是我的兄弟。”到了经济环境不好,公司裁员的时候,老板们又会说:“生意就是生意,生意场讲什么感情?为了生存,我们要有壮士断腕的勇气,要敢于优化人员结构,首先要活下去!”

  他们把劳动者压榨到这个程度,又是如何让企业走到亏损负债、举步维艰的这一步的?

  道理很简单,他们从未把“公司”当作“公”司,而是把它当作了自己的“种植园”、“奴隶帝国”和“吸血池”,公司死不死他们根本不关心,他们只关心自己的资产有没有增殖,自己的利益有没有兑现......举公司而供一人,是理所当然,拔一毛而利公司,是死都不干。

  企业变成这样,是普通劳动者的错?还是富可敌国的他们的错?

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